Featured

Selena Carbonero: “Je lost een maatschappelijk probleem niet op door vrouwen extra te straffen”

Het pensioenverschil tussen mannen en vrouwen bedraagt nog steeds zo'n 20 procent. Terwijl de regeringsministers de nieuwe pensioenhervorming verdedigen, trekt ABVV-topvrouw Selena Fernandez Carbonero scherp van leer. Volgens haar schuilt achter de nieuwe regels een kil besparingsplan dat de rekening doorschuift naar wie het al moeilijk heeft - met deeltijds werkenden en vrouwen voorop.

Wereldvreemd beleid

Een pensioenkloof ontstaat niet van de ene op de andere dag. Het is de optelsom van een hele loopbaan waarin vrouwen nog steeds minder verdienen, vaker deeltijds werken en het overgrote deel van de zorgtaken op zich nemen. Met de toevoeging van de tweede pijler loopt het gemiddelde pensioenverschil op tot een hallucinante 21 procent.

In de nieuwste pensioenplannen ziet Fernandez Carbonero een beleid dat voorbijgaat aan de realiteit op de werkvloer: “Welke poetsvrouw of verzorgende kiest er nu zélf voor om deeltijds te werken als er in die sectoren amper voltijdse contracten bestaan? Door de toegangsvoorwaarden te verstrengen, straft de regering precies de mensen die hun leven lang de gaten in de maatschappij hebben dichtgelopen.”

Wat hangt er boven ons hoofd?

Naast de genderkloof trekt de vakbond aan de alarmbel over de impact op de zware beroepen, de opmars van flexi-jobs die het pensioensysteem uithollen, en de chaos rond de berekeningen op mypension.be. Waar haalt de overheid de rekenkundige argumenten vandaan, en welke alternatieven liggen er op tafel om de pensioenen betaalbaar te houden zonder roofbouw te plegen op de werkende bevolking?

Lees het volledige interview in MagMetal!

Benieuwd naar het volledige gesprek met Selena Fernandez Carbonero over zware beroepen, de strijd voor een eerlijke pensioenteller en de stappen naar échte financiële autonomie? Het complete, diepgaande interview lees je volgende week in de nieuwe editie van ons magazine MagMetal. Houd je mailbox en onze kanalen in de gaten!

STIP: Europa investeert in groene scheep- en luchtvaart

De Europese Commissie heeft het nieuwe Sustainable Transport Investment Plan (STIP) gelanceerd, een investeringspakket dat de omschakeling naar klimaatvriendelijke brandstoffen in de luchtvaart en scheepvaart moet versnellen. Het gaat om alternatieven zoals waterstof, e-methanol, ammoniak en duurzame vliegtuigbrandstoffen (SAF’s), die de sectoren minder afhankelijk moeten maken van klassieke, vervuilende kerosine en stookolie.

Deadline inleveren opleidingsplannen is 31 maart !

De deadline voor het opstellen van de opleidingsplannen nadert met rasse schreden. Goed dus om nog eens alles te overlopen omdat de wet van 3 oktober 2022 hier toch wel een en ander aan heeft veranderd.

417 miljoen kinderen leven in armoede: hoe doet ons land het?

UNICEF luidt de alarmbel in het rapport State of the World’s Children 2025. Wereldwijd leven vandaag 417 miljoen kinderen in armoede – meer dan één op vijf in lage- en middeninkomenslanden. De vooruitgang die de voorbije tien jaar werd geboekt, dreigt weg te glijden door klimaatverandering, conflicten en besparingen op ontwikkelingshulp. Vooral jonge kinderen (0 tot 4 jaar), kinderen in landelijke gebieden, kinderen met een beperking, vluchtelingen en inheemse gemeenschappen zitten in de gevarenzone.

Vrouwen in de vakbond: een sterkte!

Gelijkheid is een van de basisprincipes van het ABVV. Maar zijn onze vakbonden effectief sterk in gelijkheid? We stelden de vraag aan Sandra Langenus & Sandra Weber, twee sterke syndicalisten die al jaren meedraaien in onze vakbondswerking. Sandra Langenus is sinds 2007 secretaris voor BTB-ABVV in Vlaams-Brabant en Brussel, waar ze de delegees in de verschillende transportsectoren bijstaat. Ze is al sinds 2002 actief binnen de transportvakbond, waar ze gestart is als propagandiste. Sandra Weber is al 20 jaar militante voor ABVV-Metaal bij Honda. Vandaag is ze effectief gemandateerd in de syndicale delegatie en in het comité voor bescherming en preventie op het werk, en heeft ze een reservemandaat voor de ondernemingsraad. We vragen beiden om hun visie op vrouw & vakbond.